三峡四川能投党委书记、董事长面向公司全体 青年讲授青年精神素养提升“第一课”

发布时间: 2022年09月12日   发布人: 明媚  浏览数:

  本网讯(姚再明)8月31日,根据集团公司“三峡青年精神素养提升工程”有关要求和工作安排,三峡四川能投党委书记、董事长姚英平以《学习习近平总书记重要讲话指示批示精神 矢志建设“风光三峡” 以奋斗描绘青春最亮丽的底色》为题面向公司全体青年员工讲授青年精神素养提升工程“第一课”。

  

  姚英平围绕贯彻落实习近平总书记对集团公司的9次重要指示批示、在四川考察时的重要讲话和在庆祝共青团成立100周年大会上的重要讲话等精神,全面总结了公司在新能源资源获取、项目开工建设、履行社会责任和区域协调等方面推动的具体实践、取得的显著成效和面临的困难挑战,并结合自身体会为公司青年分享成长经验,提出殷切期望。

  姚英平指出,三峡四川能投是一个“年轻”的企业,青年员工是公司发展的绝对主力,是公司在川打造“风光三峡”依靠的最大力量。公司全体青年既要树立远大理想,将个人发展融入国家民族未来和企业发展,又要立足自身、脚踏实地,清醒地认识评判“自我”,尽己所长、补己所短,积极勇敢到艰苦环境和基层一线担苦、担难、担重、担险,做到心中有数、脚下有路、手中有招,不断练就过硬本领,不断增强青年人的志气、底气和骨气,努力发挥主力军和生力军作用,一起用行动绘就“风光三峡”壮美蓝图,谱写集团公司“两翼齐飞”新篇章。

  姚英平强调,要高度重视公司青年工作,公司党委和团总支要将树立青年员工的坚定理想信念和“双碳”目标实现、企业发展和个人成长统筹规划;党委班子成员、党支部书记和部门负责人要关心关注青年员工的思想动态,加强教育引导;要做好人才发展规划,加强培训培养,完善激励机制,帮助青年成长成才;要坚持用党的精神谱系和“三峡精神”涵养青年的精气神,努力打造一支充满干劲、业务突出、作风过硬的青年人才队伍,为公司创业发展提供坚强人才保障。